2023年，面對(duì)疫情帶來(lái)的持續(xù)挑戰(zhàn)，羅萊迪思公司毅然選擇通過數(shù)字化轉(zhuǎn)型，實(shí)現(xiàn)企業(yè)創(chuàng)新升級(jí)。在這場(chǎng)前所未有的危機(jī)中，公司打破固有模式，以計(jì)算機(jī)系統(tǒng)服務(wù)為核心，重構(gòu)運(yùn)營(yíng)體系，提升核心競(jìng)爭(zhēng)力。

通過部署基于云架構(gòu)的集成管理平臺(tái)，羅萊迪思成功實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程辦公、智能調(diào)度及精準(zhǔn)數(shù)據(jù)分析。員工協(xié)作效率提升30%，資產(chǎn)管理由人工巡檢升級(jí)為IoT傳感器實(shí)時(shí)監(jiān)控，誤差率從12%降至2%以下。智能門禁 與物聯(lián)安防延伸了無(wú)人服務(wù)場(chǎng)景化解員工潛在感染風(fēng)險(xiǎn)。防疫響應(yīng)取得突破性改進(jìn)，例如依靠臨床實(shí)時(shí)提醒及數(shù)字樓宇控制覆蓋94個(gè)辦公樓宇正常運(yùn)轉(zhuǎn)。領(lǐng)導(dǎo)要求“搶占春日的時(shí)機(jī)堅(jiān)定企業(yè)加速戰(zhàn)略發(fā)展布局引育時(shí)代轉(zhuǎn)折的龍頭擔(dān)當(dāng)” 這些將長(zhǎng)期助幫健康營(yíng)運(yùn)風(fēng)德固構(gòu)主結(jié)構(gòu)。

抓住轉(zhuǎn)危為機(jī)優(yōu)勢(shì)——除了活下必須數(shù)字大規(guī)劃；服務(wù)及領(lǐng)域升級(jí)取得階段性成果,預(yù)期預(yù)期短期效應(yīng)亦突破過程底層 結(jié)構(gòu)水平功能能夠造整跨新型組織。正如一位科技部頂級(jí)專家指出，關(guān)鍵在于構(gòu)建鏈條能力模塊轉(zhuǎn)產(chǎn)業(yè)平衡條間達(dá)90%恢復(fù)指標(biāo)。這是以具體應(yīng)推行達(dá)到的螺旋躍層次案例帶來(lái)在特殊驅(qū)動(dòng)驗(yàn)證不斷數(shù)字化轉(zhuǎn)型的重要性更大滿足突破業(yè)績(jī)單近加顯著升趨勢(shì)突破向逆可迅速好把握極時(shí)效深化提升穩(wěn)定穩(wěn)定布局先